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新华网北京1月24日专电（记者李江涛）北京交通大学来自广东的应届毕业生张春福，在计算机学院于亚光老师的帮助下，去年9月就找到了国际软件工程师的岗位，早早吃下“定心丸”。动员每一个教职员工为就业工作出力，北京交大的这种“全员化”就业新机制，为学生创造了更多的就业机会。
学校毕业生就业工作近几年取得好成绩，2006年博士研究生就业率100％，硕士研究生就业率99.82%，本科生就业率96.26%。目前，2007届毕业生中已经有400多人签约。
记者从北京交大了解到，学校把就业工作列为“一把手工程”，要求校院两级领导班子全力抓好就业工作。2004年以来，学校先后与沈阳铁路局、乌鲁木齐铁路局、中车集团、佛山市政府等近60个国家重点企业和地方政府签订战略合作协议，这些单位优先为交大安排就业计划、优先录用交大毕业生。
学校招生与就业处成立了就业市场部，先后组织十余支队伍走访京津唐地区、东南沿海、中部地区，已同5000多家用人单位建立稳定联系。各学院的院领导都联系一个毕业班级，把着力点放在推进就业基地建设方面，将学生实习基地、社会实践基地与毕业生就业基地建设结合，促使毕业设计、毕业实习与毕业生择业、企业考核录用环节的结合，为毕业生择业开拓畅通的渠道。
（责任编辑 孟召臣）
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