找实习难度大，学生期待亲友推荐

　　准毕业生都通过什么途径获得实习信息呢？据调查，73.6%的人认为网络是最主要来源，这主要是指各类BBS和公司网站。由于大多数高校已经取消了实习推荐制度，因此只有不到1%的人选择“院系安排”为自己获取实习信息的主要途径。

　　值得注意的是，虽然目前各知名企业都有实习生计划，并且有一套完善而专业的实习生管理培训体系，但还远不能让广大准毕业生满意。调查中，只有不到30%的受访者选择网申为最有效的获取实习的途径，大多数受访者认为，通过网络发布的实习岗位虽多，但网申程序繁琐、筛选标准多样且竞争非常激烈，因此成功率很低。相比之下，“亲友推荐”更受青睐。不少准毕业生告诉笔者，由于亲友对双方情况都有一定了解，所以他们的推荐较有针对性，并且一般而言，被推荐的实习生在面试时遭淘汰的机率很小。

　　但不管通过何种途径找实习，准毕业生都觉得压力很大。受访者中将近90%的人认为当前实习单位“很难找”或“较难找”。在计划直接就业的准毕业生当中，虽然不少人很早之前就开始行动，但到目前为止，仍有超过半数的人没有获得一个满意的暑期实习机会。

　　看重工作经验，经管类渴求实习机会

　　与其他专业相比，经管类的准毕业生对暑期实习最为看重，找实习的愿望也最为迫切。超过半数的经管类受访者认为暑期实习对未来就业“帮助相当大”。虽然经管类就业前景较好，但在调查中，笔者发现，由于经管类准毕业生的就业期待相对较高，他们的就业压力一点也不比其他专业的同学小。

　　财金专业的一位女生无奈地说：“知名企业在校园招聘时都非常看重应聘者的相关工作经历，因此如果没有一份好的实习，就很难找到一份好的工作。”很多受访者表示，好的实习岗位竞争非常激烈，且不说大公司的网申，就是BBS发布出来的实习信息，只要来源于一家“听上去不错”的企业，就能在很短的时间内吸引到数百份简历。在其他专业的准毕业生看来，实习虽然重要，但也不那么绝对。

　　调查中，多数文史类和法学类准毕业生认为暑期实习对就业“帮助较大”，他们表示会努力寻找实习单位，但若实在没有机会，也不会太过沮丧。理工类的准毕业生虽也非常看重实习，但由于他们常常有机会通过一些实验和项目积累工作经验，所以找实习的愿望也不是特别迫切。